Протянет руку помощи
   Решит социальные проблемы
   Отстоит права и интересы работника
   Формирует основные требования к работодателю
   Содействует росту заработной платы
   Осуществит поддержку
   Юридически защитит
   Знает ответы на все вопросы

КОМИТЕТ

Богучанской  территориальной (районной) организации Профсоюза работников образования

приветствует участников районной отчетно-выборной конференции!

Уверенность, творчество, желание идти вперёд, искать и находить  вдохновение в работе, неравнодушие и ответственность, доброта и чуткость характеризуют  члена профсоюза  сегодня!

Желаем Вам профессионального развития, творческих идей и их воплощения, команды единомышленников! Благополучия, здоровья, мира Вам и Вашей семье!

Председатель РК профсоюза    Борисова Л.В.

Проекты документов 

Презентация

Приоритетные направления деятельности Профсоюза на 2020–2025 годы.

1. Представительство и защита трудовых прав, социально-экономических и профессиональных интересов работников и неработающих пенсионеров –членов Профсоюза.

2. Содействие повышению уровня реального содержания заработной платы работников и совершенствованию её структуры, в том числе повышению уровня федеральных гарантий по оплате труда за выполнение нормы часов педагогической (преподавательской) работы.

3. Защита работников от излишних требований (выполнения несвойственной им работы, избыточной отчётности, необоснованных требований к поведению и т. д.) со стороны участников отношений в сфере образования.

4. Осуществление общественного контроля за обеспечением безопасности работников и созданием здоровьесберегающей среды, включая профилактику насилия в отношении работников.

5. Восстановление нарушенных социально-трудовых прав членов Профсоюза.

6. Содействие повышению качества подготовки и дополнительного профессионального образования работников.

7. Организация и проведение профессиональных конкурсов и иных форм обеспечения непрерывного профессионального роста работников.

8. Поддержка формирования в сфере образования единой системы оценки квалификации работников.

9. Демократизация системы морального и материального поощрения работников

10. Содействие совершенствованию системы пенсионного обеспечения работников сферы образования, в том числе условий досрочного назначения страховой пенсии.

11. Содействие принятию и сохранению эффективных мер социальной поддержки различных категорий педагогических и иных работников образовательных организаций, а также неработающих пенсионеров – членов Профсоюза.